Стратегия поддержки команды в кризис

Стратегия поддержки команды в кризис
В VUCA мире, где изменения происходят с бешеной скоростью, команда становится критически важным фактором успеха. При этом недостаточно готовности команды менять этот мир. Надо понимать, в каком состоянии находятся сотрудники, на что они способны в кризис. Четко отслеживая состояние команды, вы можете подобрать инструменты, которые позволят вам и вашим сотрудникам быть всегда в форме и менять этот мир в независимости от того, какие изменения предстали перед вами сегодня
Зачем отслеживать состояние команды?
  • Понять, где команда находится сейчас
    Для того, чтобы прийти куда хотите, необходимо понять, где вы сейчас находитесь
  • Понять, как добраться до желаемого состояния
    Отследить изменения состояния, подобрать необходимые инструменты
  • Обучить команду
    Дать сотрудникам необходимые инструменты, вдохновить команду на их применение, дать поддержку
  • Поддерживать высокий тонус
    Поддерживать моральный, физический, эмоциональный дух команды, которая сыграет ключевую роль в успехе бизнеса
Как это происходит?
Каждую неделю ваши сотрудники проходят тест
Я анализирую результаты теста, отслеживаю закономерности
Я подбираю инструменты, максимально эффективные для улучшение текущего состояния
Я провожу обучающий вебинар по подобранным инструментам
Команда применяет полученные инструменты на практике
Вы наслаждаетесь результатами работы команды